如何有效開展紀檢監(jiān)察工作
來源： 古藺縣興城城市投資建設經營有限公司
發(fā)布時間：2018-09-25 11:09:00
根據(jù)新時期、新形勢、新任務對紀檢監(jiān)察工作的要求，怎樣結合企業(yè)實際并與時俱進地開展好紀檢監(jiān)察工作，是擺在各級紀檢監(jiān)察組織面前急需認真研究深入探討的一個重要課題。近年來，各級紀檢監(jiān)察組織把深入開展黨風建設和反腐倡廉宣傳教育工作作為反腐敗斗爭的一項重要任務來抓，緊緊圍繞企業(yè)生產經營中心，認真履職盡責，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作“教育、監(jiān)督、懲處、保護”四項職能作用，積極研究新思路、探索新途徑、解決新問題，努力開創(chuàng)紀檢監(jiān)察工作新局面。一、健全組織、加強隊伍建設是開展好紀檢監(jiān)察工作的基礎從我局的實際來說，由于局黨委、紀委對各級紀檢監(jiān)察人員的配備沒有嚴格規(guī)定，對各級紀檢監(jiān)察人員的待遇也沒有很好地統(tǒng)一起來，加之各子、分公司領導對紀檢監(jiān)察工作的重要性認識不一致，普遍存在人員配置少、缺員現(xiàn)象嚴重、工資待遇不合理等情況，在一定程度上影響了積極性的發(fā)揮、影響了工作的正常開展，導致工作思路不新、創(chuàng)新不夠、視野不開闊。為了充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作為企業(yè)生產經營保駕護航的作用，建議局黨委、紀委下文對各子、分公司紀檢監(jiān)察人員的配置及待遇進行統(tǒng)一規(guī)定，特別是對子、分公司紀委辦公室主任的待遇應該與其他部門正職一樣，而不能總是沿用計劃經濟時代的標準來看待現(xiàn)行的紀委辦公室主任的工作。否則，將難以調動積極性，也不利于隊伍的穩(wěn)定和工作的正常開展。二、找準問題、強化教育是抓好紀檢監(jiān)察工作的前提近年來，在局紀委、監(jiān)察部的正確領導下，在各級黨、政組織的支持下，各級紀檢監(jiān)察組織雖然做了大量工作，取得了較好成績，但也存在一些不足和問題，在一定程度上影響了工作的正常開展，也不利于企業(yè)經濟效益的提升。因此，各級黨組織要高度重視黨風建設和反腐倡廉教育工作，將其納入重要議事日程，與黨組織其它工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核，堅持把教育作為搞好黨風建設和反腐倡廉的基礎性工作來抓，采取多種形式，深入、扎實地開展黨風教育進機關、進項目、進班組、進工點、進家庭的活動，努力創(chuàng)建學習型、廉潔型機關和項目；大力加強廉潔文化建設，努力形成廉潔經營、廉潔從業(yè)的氛圍；要選取近年來發(fā)生在家庭成員中違法犯罪的典型案例，積極倡導家庭廉內助、賢內助活動，努力在企業(yè)和家庭形成一個廉潔、和諧的氛圍；要完善獎優(yōu)罰劣制度，對黨風教育工作開展認真，領導干部隊伍和員工隊伍穩(wěn)定并自覺遵章守紀、遵紀守法，沒有違規(guī)違紀行為的單位黨組織和黨、政負責人，給予表彰獎勵；反之，對工作不認真、教育不深入，單位發(fā)生不廉潔現(xiàn)象和行為的，對主要領導和當事人要給予相應黨紀或政紀處分，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。三、領導重視、齊抓共管是搞好紀檢監(jiān)察工作的基本要求紀檢監(jiān)察工作并不僅僅是紀檢監(jiān)察部門的事，必須依靠各單位、各部門的參與和配合，尤其是要得到黨、政主要領導的大力支持，以便形成齊抓共管的合力。因為企業(yè)紀檢監(jiān)察組織都是在上級紀檢監(jiān)察組織和企業(yè)黨組織以及行政的雙重領導下開展工作的，如果沒有黨、政領導的大力支持，有的工作根本就無從下手，更不要說出成績了。因此，各級領導特別是黨、政正職負責人必須充分認識到抓好企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的重要意義，積極為紀檢監(jiān)察部門有效開展工作創(chuàng)造一切有利條件。首先，要堅持以人為本的原則，從生活上關心、工作上支持，做到感情留人、待遇留人，讓全體紀檢監(jiān)察人員有歸屬感、責任感和榮譽感，安心并自覺做好本職工作；其次，各級領導特別是黨、政正職負責人必須帶頭執(zhí)行各級黨委和紀檢監(jiān)察組織有關黨風建設和反腐倡廉方面的規(guī)章制度，自覺遵章守紀、廉潔自律，以實際行動支持紀檢監(jiān)察組織的工作。四、堅定信心、忠于職守是搞好紀檢監(jiān)察工作的保證紀檢監(jiān)察工作者責任重大、任務艱巨，要能夠勝任本職工作，并在本職崗位上做出成績，就必須從嚴要求，工作嚴謹，執(zhí)紀嚴格，執(zhí)法嚴肅，嚴查違法亂紀案件，始終站在講政治的高度審視問題、處理問題、解決問題。要有大局意識，一切從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，積極開展工作，自覺地服從服務于發(fā)展這個“第一要務”，把促進企業(yè)發(fā)展作為工作的出發(fā)點和落腳點。要加強政治理論和業(yè)務技能的學習，認真構建源頭防腐的有效機制，堅持從制度上防范，從源頭上治理。緊緊抓住權、錢、人等容易發(fā)生問題的關鍵部位和環(huán)節(jié)，建立完善相關規(guī)章制度和監(jiān)督制約機制，認真抓好制度執(zhí)行和有效監(jiān)督檢查，保證權力在陽光下操作、制度在規(guī)范下運作，防止權力失控、行為失范、工作失察，杜絕違紀違法現(xiàn)象發(fā)生。五、 搞好紀檢監(jiān)察工作要堅持與時俱進工作上與時俱進，是馬克思主義的一種實踐品質。紀檢監(jiān)察工作不僅要堅持發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，而且應在實踐中不斷開拓創(chuàng)新。因此，紀檢監(jiān)察工作人員應結合新形勢、新任務對紀檢監(jiān)察工作的要求，堅持與時俱進，不斷開拓創(chuàng)新，努力探索干好工作的新思路、新途徑、新方法。要做到標本兼治、綜合治理，以治本為主，從源頭上預防和解決腐敗問題。要從事后查處轉向事前監(jiān)督為主，將監(jiān)督的關口前移。要改變以往就紀檢而紀檢的陳規(guī)做法，提高工作效率，突出重點，努力探索將紀檢工作與服務企業(yè)生產經營相結合的有效方法，體現(xiàn)紀檢監(jiān)察工作在企業(yè)健康發(fā)展上的良性作用。六、 以人為本、務實創(chuàng)新完善制度建設、執(zhí)行有效的監(jiān)督檢查是抓好紀檢監(jiān)察工作的關鍵加強黨風廉政建設，重在從源頭抓起，這是切實轉變黨員干部工作作風，防止各種腐敗現(xiàn)象發(fā)生的關鍵。實踐表明，滋生違法違紀現(xiàn)象的一個重要原因就是制度不完善或各項規(guī)章制度落實不到位。因此，必須從落實各項規(guī)章制度入手，使各項工作做到有章可循、有據(jù)可查，促進源頭治理的規(guī)范化、制度化。要加強政治理論和業(yè)務技能的學習，認真構建源頭防腐的有效機制，堅持從制度上防范，從源頭上治理。緊緊抓住權、錢、人等容易發(fā)生問題的關鍵部位和環(huán)節(jié)，建立完善相關規(guī)章制度和監(jiān)督制約機制，認真抓好制度執(zhí)行和有效監(jiān)督檢查，杜絕違紀違法現(xiàn)象發(fā)生。要做到紀檢工作與業(yè)務工作“兩手抓”兩手都要硬，強化“責任意識”。還要正確處理好“有為、有位、有威”的關系，強化“干事意識”，只有工作干好了，才能得到各方面的認可和肯定，做到立足本職求發(fā)展。此外，在新的形勢下，紀檢監(jiān)察干部除了干好本職工作外，還要結合施工企業(yè)工點多、管理跨度大等實際情況，加強與基層領導和員工群眾的溝通、聯(lián)系，通過加強聯(lián)系、溝通、交流，在員工隊伍中樹立起紀檢監(jiān)察干部可親、可信、可敬的形象，為促進基層黨風廉政建設和反腐倡廉工作邁上新臺階打下堅實基礎。